پروفسور آرین قلی پور

نام : آرين

نام خانوادگي : قلي پور

نام پدر :  گرشاسب

تاريخ تولد : 31 /06 / 1352

شماره شناسنامه : 2308

صادره : خلخال

وضعيت تاهل : متاهل

تعداد فرزند : 1

آدرس: تهران- پل گيشا- دانشکده مديريت دانشگاه تهران- ساختمان اساتيد- طبقه اول.

61117745-021   - 09126233268  -     آدرس ایمیل جهت جلوگیری از رباتهای هرزنامه محافظت شده اند، جهت مشاهده آنها شما نیاز به فعال ساختن جاوا اسکریپت دارید

استاد تمام پایه 14 دانشگاه تهران؛  تاريخ استخدام: 13 آبان 1383

استاد مدعو دانشگاه صنعتي شريف(از سال 1383 تا کنون)

استاد مدعو دانشگاه علوم پزشکی تهران ( از سال 1389 تا 1391 )

( این مطلب به روز شده در 20 فروردین 1393)

دکتر قلی پور در سال 1352 در یک خانواده فرهنگی در روستای خوجین خلخال متولد شد . کلاس اول ابتدایی را در دبستان ناصری خلخال ( دبستان مادر ) تحت مدیریت پدرش گرشاسب قلی پور ، تحصیل و از دوم ابتدایی تا پایان مقطع راهنمایی تحصیلی به ترتیب در دبستان میرعماد و راهنمایی سنائی خوجین ( زادگاهش ) و دوره متوسطه را در دبیرستان شهید بهشتی خلخال به اتمام رساند .

مهرماه سال 1371 در رشته مدیریت دولتی دانشگاه سیستان و بلوچستان پذیرفته شد و در بهمن ماه سال 1374 دانشنامه لیسانس خود را با احراز مقام رتبه اولی از همان دانشگاه دریافت نمود . ایشان در دوره کارشناسی در ترم ششم موفق شدند به معدل 10 / 19 دست یابند . در اردیبهشت ماه سال 1375 وارد خدمت سربازی شد و در مهرماه همان سال با قبولی در آزمون کارشناسی ارشد ،‌ از خدمت سربازی ترخیص و با کسب بالاترین امتیاز علمی در بین دانشجویان رتبه اول مدیریت دانشگاههای کشور از سهمیه رتبه اولی وارد دانشگاه تهران شد . در شهریور 1377 با کسب مقام اولی کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی با معدل 60 / 18 از دانشگاه تهران فارغ التحصیل شد . همزمان به عنوان نفر اول در دوره دکتری تخصصی مدیریت تولید دانشگاه تربیت مدرس پذیرفته شد ولی با قبولی در گرایش سیاست گذاری دکترای تخصصی مدیریت دانشگاه تهران ، از دانشگاه تربیت مدرس انصراف و از مهرماه سال 1377 تحصیل دکتری را در دانشگاه تهران آغاز نمود . ایشان هنگام ورود به دوره دکتری تخصصی دانشگاه تهران ،‌ از 8 نفر پذیرفته شدگان کشور که عموما هیات علمی دانشگاه ها بودند جوان ترین‌‌ آنها و از نظر امتیاز علمی ، نفر اول پذیرفته شدگان بودند . نامبرده بهمن ماه سال 1378 بعنوان هیات علمی از طرف وزارت علوم ، تحقیقات و فناوری ، بورسیه شد و در حال حاضر در سمت عضو هیات علمی و در توسعه نیشکر خوزستان به عنوان مدیریت تشکیلات و روشها و آموزش مشغول بوده و به تالیف کتاب و مقالات مربوط به مدیریت می پردازد .

اولین تالیف وی که همزمان تحصیل در دوره دکترای دانشگاه تهران در خرداد 1380 تحت عنوان ( جامعه شناسی سازمانها ، رویکرد جامعه شناختی به سازمان و مدیریت ) از طریق انتشارات سمت منتشر شد ، به عنوان منبع اصلی به ارزش 3 واحد برای دانشجویان دوره کارشناسی مدیریت از طرف سمت ،‌ معرفی گردید .

پایان نامه دوره دکترای ایشان با عنوان ( طراحی الگوی نهادی کردن طرحهای توسعه ملی ) تدوین گردید .

مشخصات تحصيلي

1. کارشناسي مديريت دولتي، دانشگاه سيستان و بلوچستان، 74-1371،  معدل09/17.
2. کارشناسي ارشد مديريت دولتي(گرايش سيستم ها)، دانشگاه تهران، 77-1375، معدل 59/18. نمره پايان نامه 17.
3. دکتری مديريت توليد و عمليات دانشگاه تربيت مدرس، 1377، انصراف از تحصیل.
4. دکتري مديريت( گرايش سياستگذاري)، دانشگاه تهران ، 83-1377،  معدل 45/17. نمره پايان نامه 5/19.

افتخارات

1. 1392: انتخاب به عنوان یکی از 20 دانشمند برتر علوم انسانی کشور؛
2. 1392: انتخاب به عنوان مجری طرح پژوهشی نمونه در پتروشیمی امیر کبیر منطقه ماهشهر؛
3. 1391: ارتقا به مرتبه پروفسوری در سن 39 سالگی؛
4. 1391: انتخاب به عنوان استاد نمونه پژوهشی (پژوهشگر نمونه)؛
5. 1387: ارتقا از مرتبه استادياری به دانشياری در حداقل زمان مجاز(4 سال)؛
6. 1381: رتبه اول دوره تحصيلي دکتری گرايش سياستگذاری؛
7. 1377: رتبه دوم آزمون ورودي دکتری مجموعه مديريت دانشگاه تهران؛
8. 1377: رتبه اول آزمون کتبی و رتبه سوم پس از مصاحبه دکتری مديريت توليد و عمليات دانشگاه تربيت مدرس؛
9. 1377: رتبه اول دوره تحصيلي کارشناسي ارشد دانشگاه تهران؛
10. 1375: رتبه اول کنکورآزمون ورودي کارشناسي ارشد کشور؛
11. 1374: رتبه اول دوره تحصيلي کارشناسي

قلمرو تدريس

1. مديريت رفتار سازماني / رفتار سازمانی پيشرفته
2. رهبری و رفتار سازمانی(MBA)
3. مدیریت منابع انسانی
4. مبانی فلسفی تئوریها(دوره دكتري)

تخصص پروژه ای

1. فوق تخصص کلنیکال رفتار سازمانی
2. فوق تخصص پاتولوژی و طراحی ساختار سازمانی
3. فوق تخصص پاتولوژی منابع انسانی و طراحی سیستم های منابع انسانی

(درجه فوق تخصص در حلقه آموزش و تحقیقات مدیریت (حاتم) به افرادی داده می شود که در آن حوزه در 100 پروژه کار کرده باشند).

کتب

1. 1392: مديريت منابع انسانی پیشرفته(پاتولوژی و عارضه یابی منابع انسانی)، در دست انتشار. نویسنده همکار: دکتر محمد اسماعیلی.
2. 1392: مديريت منابع انسانی پیشرفته(حقوق و مزایا)، در دست انتشار. نویسنده همکار: دکتر آغاز.
3. 1391: مديريت منابع انسانی در بیمارستانها، نشر مهربان. نویسنده همکار: دکتر سیلانی.
4. 1390: مديريت منابع انسانی پیشرفته(تجزيه و تحليل و طبقه بندي مشاغل)، سازمان مديريت صنعتي. نویسنده همکار: دکتر آغاز.
5. 1390: مديريت منابع انسانی، سازمان مطالعه و تدوين (سمت). (چاپ ششم 1392).
6. 1389: مديريت رفتار سازماني: رفتار جمعی ، سازمان مطالعه و تدوين (سمت). در دست انتشار.
7. 1386: مديريت رفتار سازماني: رفتار فردي ، سازمان مطالعه و تدوين (سمت). (چاپ پنجم 1392).
8. 1384: نهادها و سازمانها: رويكرد نهادي به سازمان و مديريت. سازمان مطالعه و تدوين (سمت).
9. 1380: جامعه شناسي سازمانها: رويکرد جامعه شناختي به سازمان و مديريت. سازمان مطالعه و تدوين (سمت)، (چاپ یازدهم 1392).

ادامه ......

برای دانلود رزومه کامل و سایر فعالیتهای ارزنده پروفسور قلی پور که مشتمل بر 22 صفحه میباشد لطفا اینجا و یا بر روی آیکون زیر کلیک نمایید

مطمئنا در آینده از جناب دکتر قلی پور بیشتر خواهیم شنید .

با آرزوی توفیق و سربلندی برای ایشان

منابع :

1 - چهره های ماندگار معاصر خلخال  . تالیف : فرهنگ خاکنژاد

2 - كارنامه علمي پژوهشي و اجرايي دکتر قلی پور ، تنظیم شده در تاریخ 12 آذر 1389  که فقط با یک بار تقاضا از طرف ما زحمت ارسال آنرا کشیده بودند و بعد از حدود یک سال رزومه جدید خودشون در تاریخ آذرماه 1390 برای ما ارسال فرمودند که جا دارد از ایشان صمیمانه تشکر کنم

همچنین رزومه جدید ایشان که در تاریخ 14 بهمن 1392 تنظیم شده و جهت به روز رسانی این صفحه مجددا از طرف ایشان ارسال شده است

بازگشت